Líder de producción – 5 años de experiencia

Formación académica: Tecnólogo y/o Ingeniero en mecánica industrial Salario: Entre $2.000.000 + prestaciones sociales + auxilio de transporte + bonificaciones mensuales por productividad, mejora en planta y desarrollo (entre el 10% y el 15% del salario).
  • Importante: Lectura e interpretación de planos – Conocimiento medio alto en programa CAD.
  • Horario laboral: Lunes a viernes de 7.00 a.m. a 4:30 p.m. y sábados de 7:00 a.m. a 12:00 m. (15 minutos de desayuno y 30 minutos de almuerzo).
  • Lugar de trabajo: Barrio Guayabal, Medellín, Antioquia.
  • Contrato: Término fijo por 3 meses con posibilidad de renovación.
  • Formación académica: Tecnólogo y/o Ingeniero en mecánica industrial
  • Salario: Entre $2.000.000 + prestaciones sociales + auxilio de transporte + bonificaciones mensuales por productividad, mejora en planta y desarrollo (entre el 10% y el 15% del salario).
  • Funciones:
    – Coordinar los procesos y el personal del área de producción para garantizar la disponibilidad de producto terminado, optimizando tiempos y recursos asignados a la operación, así mismo desarrollar productos nuevos
    – Coordinar y supervisar todos los procesos productivos de planta, hacerlos cumplir con base en los programas de producción, siguiendo los estándares de proceso y calidad establecidos por la compañía
    – Tomar acciones enfocadas para guiar al personal a cargo asegurando el uso eficiente y eficaz de los recursos físicos tales como maquinaria, equipos y materias primas
    – Planificar y supervisar el trabajo de los empleados diariamente
    – Resolución de las incidencias
    – Gestionar los recursos para tener todos los materiales a tiempo
    – Buscar estrategias para aumentar la eficiencia y eficacia de la producción
    – Innovar y diseñar los productos de la empresa – Entregar insumos y herramientas al personal de planta de producción
    – Gestionar mantenimientos preventivos de las máquinas
    – Elaborar planos en inventor para desarrollar nuevos productos
    – Coordinar personal de diseño y desarrollo
    – Entregar planos y verificar el desarrollo de los productos nuevos
    – Intervenir maquinaria tanto en la parte mecánica como neumática
    – Recibir materia prima a nuestros proveedores
    – Realizar la salida de insumos en el programa de compras
    – Realizar la salida de las órdenes cumplidas en el cuadro de Excel y registrar los productos no conformes
    – Registrar producto no conforme.
  • Experiencia laboral: 5 años en funciones afines al cargo
  • Conocimientos adicionales:
    – Lectura e interpretación de planos
    – Conocimiento medio alto en programa CAD.
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